Chuyên Viên Mua Hàng 146 views

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Tìm kiếm và lựa chọn nhà cung cấp:

• Lập danh sách các nhà cung cấp tiềm năng;
• Lên bảng tiêu chuẩn lựa chọn nhà cung cấp phù hợp với điều kiện công ty. Ví dụ như tiêu chuẩn về giá, chất lượng, thời gian giao hàng, dịch vụ sau giao hàng…;
• Đưa lên cấp trên các thông tin liên quan đến nhà cung cấp đã lựa chọn để quản lý xem xét, phê duyệt;
• Lưu trữ thông tin về nhà cung cấp theo quy định của công ty;
• Theo dõi thường xuyên và đánh giá hoạt động của nhà cung cấp.

Khảo sát:

• Khảo sát giá hàng hoá của các nhà cung cấp khác, của thị trường;
• Tiến hành thương lượng mức giá hợp lý nhất với nhà cung cấp;
• Lập báo cáo chi tiết về giá các mặt hàng dựa trên các biến động giá để báo cáo quản lý;
• Đảm bảo cân bằng thu-chi.

Thực hiện quy trình mua hàng:

• Tiếp nhận yêu cầu mua hàng từ các bộ phận sản xuất có liên quan;
• Xác định các yêu cầu mua hàng về số lượng, chủng loại, kích thước hay các thông số kỹ thuật cần thiết để lên đơn hàng;
• Liên hệ với nhà cung cấp; báo cáo cấp trên lập đề nghị tạm ứng mua hàng;
• Theo dõi qua trình giao hàng, nhận hàng;
• Kiểm tra hàng hoá khi nhận hàng;
• Kí và kiểm tra các hoá đơn chứng từ liên quan. Đảm bảo chính xác và đầy đủ để chuyển giao cho kế toán;
• Gửi thông tin đơn hàng đến các bộ phận liên quan tiếp nhận hàng hoá theo quy định;
• Đánh giá hoạt động thu mua và giao hàng định kỳ đối với các nhà cung cấp;
• Giải quyết và báo cáo các phát sinh nếu có một cách kịp thời;
• Thực hiện thanh toán theo quy trình thanh toán của công ty.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Nam/nữ tuổi từ 25 trở lên, sức khỏe tốt; tốt nghiệp Đại học hoặc Cao đẳng;
• Có từ 3 năm kinh nghiệm vị trí tương đương trong các công ty xây dựng;
• Kỹ năng giao tiếp, có khả năng giám sát, phân tích, đánh giá, xử lý tình huống tốt.
• Sức khỏe tốt, yêu nghề, sẵn sàng đi công tác khi yêu cầu;
• Có trách nhiệm, tinh thần làm việc theo nhóm và độc lập, chịu được áp lực công việc cao;
• Tác phong nhanh nhẹn, ý thức kỷ luật và tư cách đạo đức tốt, phong cách làm việc chuyên nghiệp..

QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN

• Mức lương: 10-17 tr;
• Đóng BHXH theo quy định của luật Bảo hiểm;
• Khám sức khỏe định kỳ, du lịch hàng năm;
• Bảo hiểm tai nạn 24/24;
• Hưởng chính sách phúc lợi theo quy định của công ty (sinh nhật, 30/4, 1/5; Quốc khánh…)
• Thưởng tháng 13, thưởng theo kết quả hoạt động kinh doanh của công ty;
• Chế độ đào tạo khi có nhu cầu.